中国足球差怪谁？
中国足球的失败，从体制上来讲，是职业联赛和青训梯队建设全面溃败导致的。 从竞技体育水平来讲，是整体运动水平不足（包括篮球、排球、乒乓球等奥运项目）导致的。 也就是说，在目前的国际环境下，中国不具备出现优秀足球运动员的现实条件。 从群众基础来讲，是中国足球产业难以满足广大人民群众的观球需求导致的。 中国目前只有中超和中甲两个级别联赛，且观赏性很差，比赛周期太长，注水赛制导致联赛赛程频繁延期或取消，再加上疫情因素，球迷观影需求得不到满足，于是转播英超、西甲成为很多球迷的选择，进而造成中国球员踢得所谓“高级”赛事观看人数不断下滑，进一步加剧了足球产业整个上下游产业链的衰退。 足球作为第一运动的号召力可见一斑。
所以，从这三个方面来看，中国足球当前的整体形势是十分不利的。 但是当我们深入分析的时候，又会发现一个现象：无论是中超联赛还是各级青少年梯队选拔培养，参赛人员构成十分多元化，有本土培养的职业运动员，也有归化运动员，还有外援。 而归化运动员的身份又分两种，一种是外籍华裔，比如李可、侯森、高准翼、杨立瑜，一种是以钱为目的的纯粹的外援，如埃尔克森、费莱尼、哈维-马丁内斯。这些球员在赛场上充分展现了足球作为世界第一运动的精彩之处，技战术水平、身体对抗强度甚至场面上的惨烈程度都远超我们的预期。
而我们的青训球员呢？别说和职业运动员比了，就算和其他业余球员比，技术、体能乃至对抗强度都不在一个层面上。 当青训球员连参与竞技比赛的资格都没有的情况下，谈何训练提高、谈何选拔人才、谈何职业化发展？ 所以，归根结底，中国足球问题的根源其实就出在我们的青训体系上。
中国足球差怪谁？很多人可能下意识地会认为要怪中国足球的管理者，教练员不行、队员水平差也都是因为他们管理不善的缘故。但其实这个观点是存在争议的，原因就在于大家都没有想到，中国足球差除了怪中国足球管理者的能力不达标之外，还要怪他们权利太多了。
有专家从专业角度分析称，中国足球的管理者权利过大，所以导致这个群体只想要将这份工作继续干下去，即保住饭碗就行了，而不会去下功夫提升中国足球的整体水平。说白了，一些足球管理干部就是把这份工作当成了铁饭碗，丝毫没有使命感和危机感以及紧迫感，这也是为何中国足协屡屡被人诟病的重要原因。
其实这样的言论也并非空穴来风或是过分指责中国足球管理者的无能和不作为，而是有相关政策的支持，毕竟过去相关部门出台的文件中明确规定，像中国足协这样的协会，其领导人都是按官员对待的。也就是说不管中国足协的足球工作做得好不好，干得称不称职，那些工作人员都能得到相应的待遇，即便干得不好也扣不到他们的工资和待遇，这也就是为何，很多人在管理中国足协时不会倾尽全力。
在足球界，其他国家的情况则不同，像英格兰足球协会的最高领导人也是个差遣活，干满了期限就必须要走人。这就是和中国足协的巨大差异，而足球管理者缺乏危机感、使命感和紧迫感最终导致了中国足球一直差下去，再没有人去拼尽全力扭转这种局面。不过好在近年来，相关部门已经意识到这一点，并开始逐步开始着手实施相关方案对这种现象进行打击和限制，所以相信未来中国足协的足球水平会越来越好，他们也越来越能够意识到干不好将会被“炒鱿鱼”。
